1. 劳动合同：区分劳动合同与劳务合同，掌握劳动合同的主要内容、要点和类型。

2. 社会保险：了解社会保险的类型、缴纳义务、基数确定和纠纷解决方式。

3. 工伤保险：学习工伤的认定、工伤保险责任与对应商业险、工伤保险待遇和工伤保险诉讼流程。

4. 劳动合同的解除：熟悉过错解除、无过错解除和违法解除的条件。

5. 规章制度：理解规章制度的价值及应运范围、规章制度的制定方式及注意点、规章制度的公示和举证。

6. 竟业限制与服务期：掌握竟业限制设定的方式及法律后果、服务期的计算及违约责任和其他劳动者违约金的法律效果。

1. 瑕疵合同及救济方式：学习无效合同类型及法律效果、效力待定合同及救济方式、可撤销合同的类型及相应的救济方式。

2. 合同的分类及意义：了解要式合同与非要式合同、实践合同与诺诚合同、有名合同与无名合同、一时性合同与继续性合同、格式合同及制定方的提醒告知义务。

3. 合同生效要件及主要条款：掌握合同生效要件和一般合同应具备的条款及解读。

4. 合同相对性原则及例外：理解合同相对性原则的概念、合同相对性原则在司法实践中的应用以及合同相对性原则的例外情况。

5. 合同的履行：学习合同履行的原则、双务合同的履行抗辩权（同时履行抗辩权、顺序履行抗辩权、不安抗辩权）和债务清偿的冲抵。

6. 合同的终止：了解合同协议解除、合同约定解除、合同法定解除、情势变更和合同履行成本过高的解除。

7. 违约责任：掌握违约责任的构成要件、继续履行、违约金与违约损害赔偿的关系、定金罚则与惩罚性赔偿金、加害给付。

8. 典型合同的风险负担：熟悉买卖合同、租赁合同、借款合同、合伙合同、承揽合同的风险负担。

9. 民间借贷（上）：了解民间借贷成立的条件、利息，法律风险。

10. 民间借贷（下）：诉讼程序、代位求偿权与撤销权。

11. 诉讼时效：学习诉讼时效的概念、法律后果和商事业务诉讼时效的中断方式。

12. 商事合同制定权的意义：掌握合同履行顺序及方式、解除及违约认定、违约金及定金的约定、合同风险负担、管辖的约定。